Работа 2.0: прорыв к свободному времени

добавить
в вишлист

удалить
из вишлиста

Вам жаль времени, проводимого в пробках? В командировках? В ожидании, пока все согласуют время встречи?

Вы хотели бы реже бывать в офисе, держа, однако, все дела под контролем? А как вам нравится идея время от времени управлять компанией, скажем, из парижского кафе или с одесской набережной?

Вы хотели бы уделять семье, спорту, хобби и просто блаженному времяпрепровождению на свой вкус больше времени, не сбавляя рабочий темп?

Если да — значит, новая концепция российского идеолога тайм-менеджмента, автора бестселлера «Тайм-драйв. Как успевать жить и работать» и других популярных книг об управлении временем Глеба Архангельского — для вас.

«Работа 2.0» — это идеология труда и коммуникаций, основанных на современных дистанционных технологиях, призванная радикально изменить бизнес-среду и повседневность офисной работы. Вся технологическая база для удаленного общения давно есть. Не хватает, по мнению автора, одного — культуры удаленного общения, культуры применения дистанционных технологий и привычки их применять.

Из книги вы узнаете все о том, какие управленческие и технические инструменты «Работы 2.0» существуют на данный момент, как применять их для решения ваших бизнес-задач и повышения эффективности вашей работы и как привить культуру применения этих инструментов вашим деловым партнерам.

Для кого эта книга

Для предпринимателей — они получат инструменты повышения эффективности бизнеса за счет удаленных технологий управления компанией, общения с клиентами и поставщиками.

Для менеджеров и специалистов — с помощью удаленных технологий они обретут возможность более эффективно использовать свое время.

От автора

Моя главная задача как эксперта по тайм-менеджменту — не рассказать обо всех существующих технических «фишках» удаленной работы: их сотни тысяч, и они вам совершенно ни к чему. Моя задача — дать вам управленческие приемы повышения эффективности, экономии времени с помощью удаленных технологий, и при этом рассказать о минимальном «джентльменском наборе» технических средств, которыми нужно владеть.

Чего в этой книге точно НЕ будет — призыва закрыть офис, перевести всех сотрудников на надомную работу, заменить наемных работников фрилансерами и т.п. Я не сторонник новомодных теорий «лежания под пальмой» и работы 4 часа в неделю. Моя книга обращена к бизнес-людям, которым нравится их дело и которые хотят делать его более эффективно, а не убегать на Гаити.

Являетесь ли вы владельцем бизнеса, наемным работником или фрилансером, инструменты «Работы 2.0» помогут вам сэкономить сотни и тысячи часов времени и существенные суммы расходов на поездки, командировки, офисные площади и т.п. При этом усилив плотность вашего контакта с клиентами и деловыми партнерами. А главное — повысить уровень своей личной свободы, снизить привязанность к традиционным рабочим местам вроде офиса, не потеряв при этом результативности.

Читайте, применяйте, успевайте все!

Глеб Архангельский, 
дальнее Подмосковье, 26.06.2009